Z세대 #직장문화 #워라밸 #수평적소통 #미래직장 #세대갈등 #직장트렌드 #하이브리드워크 #DEI #ESG경영1 Z세대가 바꾸는 직장 문화: 우리 회사도 달라져야 할까? 요즘 회사에서 신입사원들 보면 정말 다르다는 생각이 들어요. 야근을 당연하게 여기던 우리와 달리 6시 되면 칼퇴근하고, 회식보다는 개인 시간을 중요하게 생각하죠."이런 게 버릇없는 건가?"라고 생각했는데, 알고 보니 이게 바로 Z세대(1997~2012년생)가 만들어가는 새로운 직장 문화더라고요.지난주 우리 회사에서도 신입사원 오리엔테이션이 있었는데, 한 친구가 "회사의 비전과 제가 맡을 업무가 어떻게 연결되는지 궁금해요"라고 질문하는 걸 보고 깜짝 놀랐어요. 예전 같으면 "시키는 대로 하면 되지"라고 생각했을 텐데 말이죠. 과연 이들의 변화가 우리 직장에 어떤 영향을 미칠까요? 함께 살펴볼게요. 1. 옛날 직장 vs 요즘 직장, 뭐가 다를까?우리가 알던 전통적인 직장 문화제가 처음 회사에 들어갔을 때만 .. 2025. 8. 13. 이전 1 다음
